Les différents types d'article

<< Click to Display Table of Contents >>

Navigation :  Chap. 12 - Module Facturation > Etablissement privé > Saisie des articles >

Les différents types d'article

Ico_repertoire Fichier, Facturation ico_module_facturation

Ico_sous_repertoire Gestion, Paramétrage local

Ico_sous_repertoire2 Édition, Saisie des articles ico_saisie_articles

 

Article de type Pension

 

C'est un article avec un montant positif dans Libellule.

 

Article de type Bourse

 

C'est un article avec un montant négatif dans Libellule.

 

Article de type Remise d'ordre

 

est un article qui se déduit automatiquement de son article de 'pension' de référence ou de son 'article à facturer divers' de référence.

 

drap_aide Il ne peut pas être utilisé sans son article de référence.

 

Article de type Remboursement

 

C'est un article avec un montant négatif dans Libellule, le compte d'imputation doit être renseigné dans Libellule. Il peut être utilisé seul ou accompagné d'un autre article.

 

Stoppe Ce type d'article vous permettra de faire apparaître sur l'avis aux familles, des articles au montant négatif qui ne soient pas de type bourses et donc pour lesquels il n'est nécessaire de définir un destinataire de bourse pour qu'il figure dans la facturation d'un élève et qui ne soient pas non plus des remises associées à un article facturé.

 

Article de type Remise de principe

 

C'est un article qui vient compenser obligatoirement un autre article de type pension.

 

drap_aide Il ne doit pas être utilisé sans un article de type pension.

 

Stoppe Si le taux de remise de principe est saisie dans la fiche Élève, lors de la sélection d’un article de type pension, sur l’onglet ‘Ligne en préparation’, Libellule ajoute automatiquement une ligne ‘Remise de principe’ pour déduire le pourcentage indiqué dans la fiche élève.

 

Article de type A facturer divers

 

C'est un article avec un montant positif dans Libellule.

 

Article de type Régul trop payé

 

Remboursement de bourses (recette)

 

Article de type Régul trop perçu

 

Remboursement de pensions (dépense)